안녕하세요.
사회 초년생부터 약 15년간 CS센터에 몸을 담고있는 남사원입니다.
업무 특성상 소속은 밝히기 어려우나, 현재는 SV를 맡고 있으며,
파트가 나뉘어져있어서 어려움을 겪고 시행착오가 있으신 수많은 저와 같은 남사원 분들이 계실까 하여 멘토가 되어드릴까 합니다.
CS와 관련된 업무상 어려운 점들이나
회사 생활을 함에 있어서 어려운 점들,
또는 여사원들과의 상황에 대한 문제들, 또는 여사원분들도 남사원분들의 문제에 대해 문의를 주셔도 방법 제시가 가능하다고 자신합니다.
궁금하시다면 여러분들께서 늘 들으시던 여사원분들의 시선과는 다른 시선으로
와닿을 수 있는 멘토가 되어 드릴테니 신청해주세요!
👉 커피챗 소개
요즘엔 많이 환경이 좋아졌다지만 여전히 편향적인 교육환경 덕에
적응하기 어려우신 분들이 계실거라 생각됩니다.
CS 업무와 관련된 어려운 점들, 고객 응대등등,
회사 생활 중 여사원과의 문제 해결 방법,
또는 여사원분들이 남사원분들과의 문제에 대해 해결 방법 등
CS 센터에서 발생 될 수 있는 모든 경우의수에 대해 제가 경험해 본 상황 내에서
멘토가 되어드리겠습니다.
👉 이런 분들에게 추천해요
늘 틀 내에서 받아오던 짜여져있던 피드백 상황이 아닌
한번쯤은 객관적이지 않은 주관적인 상황속에서의 피드백으로
본인의 상담스킬, 자기개발에 한단계 업그레이드가 필요하다 생각하시는 분들께 추천드립니다.